6月29日，三社人力线下研习会《停工停产工资支付和加班工资的支付风险控制》在广州举行。

过去2年，由于疫情的影响，线下培训一直处于停摆状态。今年培训信息一出，大家的报名热情空前高涨，会议室座无虚席。

本次研习会邀请的嘉宾是原广东省人力资源和社会保障厅就业服务管理局副调研员、广东省劳动政策法规与劳动争议仲裁方面权威专家布思艳老师，她拥有长达37年的企业人事管理经验，曾帮助很多大型企业解决劳动纠纷案件，实战经验很丰富。

布局擅长案例讲解法，总能将相对枯燥的法条用实际案例深入浅出地阐述，让大家应用到日常的员工管理中。

本次研习会中，布局讲述的内容分为两大板块，第一大板块为各类假期和停工停产工资支付及法律风险控制，第二大板块为加班工资的支付与加班管理风险控制。

在第一大板块中，布局为大家详细讲解了病假；工伤停工留薪期；婚、丧假；探亲假；事假；年休假；产假等期间的工资支付问题，并对停工、停产、停业的工资发放问题进行了解析。

第二大板块中，布局分别对标准工时制、计件制、综合计算工时制、不定时工作制下的加班工资的支付相关问题进行了逐一剖析，并分析了加班管理中的法律风险控制。

研习会有多干货满满？看学员们多认真做笔记就知道啦。

问答环节中，大家争相提问，现场氛围达到了顶峰。一天的培训下来，大家均表示收益良多。

我们这次的活动回顾就先到这里啦，我们下期课程再见。